Instituciones públicas y privadas de variados sectores utilizan
la innovación para transformar sus negocios y resolver grandes problemas.
Los procesos de innovación exitosos tardan años en dar a luz sus primeros resultados,
se requiere de liderazgos con una visión al largo plazo.
Un método de innovación esta diseñado para favorecer la creación de un entorno creativo
y abordar los desafíos mas relevantes, generamos evidencia a partir de la mejora
de procesos y la reducción de ineficiencias.
Esto podría incluir:
- Identificación de roles y relaciones
- Desarrollar habilidades y cambio de comportamiento
- Capacitación a los líderes para garantizar que cuenten con herramientas y estrategia para liderar la innovación
- Diseñar y entregar nuevo conocimiento a los miembros de los equipos de trabajo que los ayude a establecer al largo plazo nuevas prácticas
Podemos ayudarle en:
- Proveer una guía para diseñar e implementar un modelo de gestión de la innovación
- Identificar las mejores innovaciones para generar un impacto al largo plazo
- Encontrar enfoques para hacer las cosas de una manara distinta
- Facilitar el aprendizaje entre los diferentes equipos de trabajo
- Compartir ideas e iniciativas y avanzar hacia los resultados en un entorno validado
